今后，杭州的道路停车收费员也能像老人护理、竹笛制作等其他职业一样，按照国家职业技能标准初级相应模块进行考核。

　　昨天，首批50名停车收费(管理)员经过了正式技能培训，通过了考核鉴定。再过段时间，他们就能拿到初级专项职业能力证书了。

　　据统计，杭州主城区现有道路停车收费(管理)员1700多人。

　　为了使停车收费服务管理工作走向专业化、职业化，杭州市城管委道路停车收费监管中心通过前期论证，与人力资源社会保障部门协调，将停车收费员专项职业技能考核作为试点。

　　目前，停车收费已成为初级专项职业能力考核项目，按照国家职业技能标准初级相应模块进行考核，合格后可获得初级专项职业能力证书。

　　杭州市城管委道路停车收费监管中心介绍，要获得停车收费的初级专项职业能力证书，必须要经过正式技能培训、考核鉴定。期间，将采用模拟收费服务现场、停车场(库)设备操作与简单互动交流等方式进行逐项考核，具体内容包含劳动纪律、服务规范、机件操作、专业知识、突发事件处置和相关法律法规。

　　通过考核鉴定的停车收费(管理)员，将获得劳动部门确定的初级岗位技能鉴定证书，经所在单位聘任后，实行技能岗位工资。

　　据了解，像杭州这样对道路停车收费(管理)员实行专项职业技能鉴定在全国还算首创。