搜索关键字："询"，在《职业指导》频道总共搜索到[13419条]同类信息
求职季高校毕业生即将走向职场，开启人生新篇章。但一些不法分子专挑涉世未深的毕业生求职者进行欺诈，让人不得不防。大家努力收获Offer的同时，也要小心“求职陷阱”。一、黑中介一些不规范的中介机构利用学生急于打工的心理，以介绍工作为名，变相收取各种名目费用，无相关许可资质，伪造证件骗取求职毕业生信息。防范措施：毕业生应当有限选择公共就业人才服务机构和正规市场中介机构进行求职，在市场中介机构签订协议时，要看...[详细]
正值应届毕业生就业入职高峰。有毕业生反映入职时遭遇“扣证件”等问题，在网上发布后引起广泛关注。人力资源社会保障部回应，“扣证件”为典型的求职陷阱，遇到这种情况请果断拒绝。不久前，广东深圳的张女士成功面试了一家电子商务公司，在咨询入职手续办理细节时，被告知需上交毕业证原件。张女士询问上交的具体用途，公司工作人员称要查验其信息，且毕业证要一直在老板那里保管，直到张女士离职时才予以归还。由于对这一要求存...[详细]
现在正值求职季，高校毕业生即将走向职场，开启人生新篇章。但一些不法分子专挑涉世未深的毕业生求职者进行欺诈，让人不得不防。求职不易，还需警惕，大家努力收获Offer的同时，也要小心“求职陷阱”，避开套路和骗局。求职过程中常见的“坑”主要有哪些呢？1、黑中介陷阱一些非法职业介绍机构以介绍工作为名，向求职者变相收取各种名目费用。他们的典型特征是没有人力资源服务许可等相关资质，以冒充或伪造相关资质骗取求职毕业生...[详细]
您一定有过这样的经验，正当您在会议上与某人交谈，却从中意识到对话结束了！虽然你们都还在为延续对话而做出贡献，但却只是在运用些无意识的玩笑话来填补时间。 此时，您能有几个选择。您可以继续让对话者支配您的时间，但这会弄巧成拙，因为您将无法与其他人建立联系。您到那儿分享是为了扩大您的联系，这样您就可以获得更大的网络联结所带来的好处，像是可以访问思想领袖和转介绍推荐来源。当然，您也可以快速地结束谈话。然...[详细]
一个人在某企业工作久了，都会对自己的薪酬有所思考，或低或高。如果某人认为自己的薪资低了，这时候一般有三种选择，或等着企业按步就班的加薪，或要求企业提前增加薪酬，或辞职走人。 但，如果你走试着让企业提前增加薪酬，以下内容或许对你有益。 如果你认为现在的薪资低，要求加薪，这可能会让你伤脑筋。许多人想回避它，因为他们发现提出这个话题太困难，而另一些人则准备不正确，因此无法最大限度地发挥自己的价值。 为了...[详细]
盲人就业，除了推拿按摩还能干些啥记者调查盲人就业现状● 总体上看，盲人就业仍以按摩为主，按摩是盲人就业最重要和容纳就业人数最多的一个渠道。主要原因是盲人群体的综合文化素质还有待提升● 当下盲人就业已逐渐呈现出多元化发展趋势，一些盲人从事钢琴调律、心理咨询、教师、公务员等工作，以及在互联网企业中从事销售等岗位● 要不断改善基础教育、高等教育，提升盲人群体整体的综合文化素质和专业素养；要正确认识残疾人群...[详细]
在职场生活中，是否常常发生一些令你伤心失落的事情，让你烦恼倍增？ “人生苦短，去日苦多。”在职场生活中，是否常常发生一些令你伤心失落、甚至悲痛欲绝的事情，让你烦恼倍增？例如：有人和你意见不合；同事说你坏话；别人幸运连连，可你的运气却很背；被朋友放冷箭；工作不顺心⋯⋯ 那么面对这些外界的“声音”，我们该如何做到视若无睹，充耳不闻呢？以下是职场专家Darius Foroux的5个建议，教你从另一个角度看...[详细]
近日，人力资源和社会保障部会同国家市场监督管理总局、国家统计局发布了集成电路工程技术人员、企业合规师等18个新职业信息。这是《中华人民共和国职业分类大典(2015年版)》颁布以来发布的第四批新职业。 此次新职业的发布呈现哪些特点？折射出市场哪些新需求、新变化？经济日报记者邀请人力资源和社会保障部有关负责人和业内专家进行了解答。 ...[详细]
你经历的招聘是真的吗？ 又到“金三银四”求职旺季，一些求职者却一不小心入了虚假招聘的“坑”。有的在入职后发现岗位、工作内容以及待遇和招聘信息相比“货不对板”，被公司告知“其他岗位已满人”后被调岗；有的则遭遇虚假招聘诈骗，代理费、培训费、打点费、体检费、服装费等交钱名目繁多。如今，网络正成为越来越多人的求职主渠道，当应聘者遭遇欺骗后网络招聘平台责...[详细]
7月13日，中国薪酬指数研究机构发布了《2020中国高校毕业生薪酬指数排名》，根据数据显示TOP100学校的应届毕业生薪酬至少7000+。甚至有网友说一个应届毕业生刚毕业就能拿到这么高的月薪，自己在公司苦干几年，十几年，还没一个初出茅庐的新人工资高，实在不公平。 但是职场上的薪酬倒挂，应届毕业生的薪酬一年比一年高，甚至高过老员工也属于再平常不过的事情。 那么，今天我们就来聊一聊导致薪酬倒挂的原因，以及老员工应该如何...[详细]
但某些行业领域并不是自己喜欢和擅长的，就是为了进去凑凑热闹，跟风追潮流。在行业快速的成长期，该行业已经形成并快速发展，大多数企业因高增长率而在行业中继续崛起和存在。在需求量大且市场环境佳的清下，这些热门行业成为了职场人追逐的方向，大批量的职场人奔涌进这些热门行业领域。同时，在资本市场经济化的影响下，也存在较大的吸引力，比如：就业前景好、社会地位高、工作待遇高等等。但是，根据行业生命周期理论，没有一...[详细]
这句话，没毛病。 其实学历和能力并不是对立的关系，而是对等平行关系。 但当你工作一段时间后，学历的重要性就会低于能力的重要性，大部分公司看重的可能就是你个人的能力。 从一个职场人职业生涯发展阶段来看，一定是先看学历，再谈能力；但要想有更加长远职业发展道路，还得靠能力。 “学历是工作的敲门砖”，这句话没错，不仅是对工作多年的职场人来说是这样，对应届毕业生更是如此。 所以，在这个阶段的招聘过程中不能以工作...[详细]
“乘风破浪的姐姐”：中年不只颓废和丧，还有做梦的勇气和信心！
在这档人人都关注、话题度也颇高的综艺节目里，除了它与现在很多同质化的女团节目有差异化，且新鲜、与众不同以外。 那就是：30+的职业女性应该如何突破？年龄和家庭是否是中年女性最大的障碍？中年女性又应该如何突破年龄、家庭等设限？30位女性，30种不同的人生状态。有当下频繁活跃在荧幕上的30左右的女明星，比如蓝盈莹、沈梦辰、金晨等。还有每年鲜少作品的丁当、金莎、许飞等歌手明星。来自不同领域的30位女性，不管是因为什...[详细]
前两天，猎聘发布了2019至2020年度《最受90后青睐的百家公司》榜单。其中，互联网、地产、金融等行业，受到年轻人格外青睐，而在公司的选择上，90后则将更多的关注，给予了大型知名企业和快速发展的国内新兴公司。从这份榜单也不难看出，在当下年轻人的眼中，“好工作”的定义，变得比以往更为宽泛。01年轻人眼中什么样的公司是好公司？2020年，对于90后来说，有着特别的意义：第一波90后，迎来了自己的而立之年，而最年轻的99后，...[详细]
职场中，怎么向领导主动汇报工作才有用？掌握这3个技巧不吃亏！
其实，向上级汇报工作情况只是所有工作内容中的其中一项。向上级汇报工作不能直接说明哪个员工的责任心更强一点，只能说明哪种员工更加讨领导喜欢。为什么？首先我们先来看看这两者有什么区别。 “汇报”与“不汇报”到底哪个好？ 首先，在汇报工作之前，我们需要先把工作做好，是汇报工作的前提条件，也是最基本的条件。 而树立正确的工作观，又是做好工作的先决条件。推卸自己的责任不仅是对企业的不负责，也是对自己的不负责。...[详细]
虽然疫情给许多企业带来新的考验，但招聘工作，尤其是对于重点人才的招聘工作，不曾停歇。毕竟，优秀人才从来都是优质企业的刚需。当下，线下把求职者拖到公司去面试，既不安全，也不人性化。所以无论是企业，还是猎头都会采用电话面试，甚至视频面试的「云面试」方式。有小伙伴来咨询，云面试和普通面试有什么不同之处，应该如何准备呢？看起来都是面试，云面试和普通线下面试有很多不同之处。缺少了面对面的交流，往往会让求职者...[详细]
“作为职场女性，哪个阶段生孩子好？”知道这个让你既能生又能升
而对于职场女性而言，生育对职业生涯发展带来的障碍和影响，已经不言而喻了。特别是对于一些刚刚进入社会参加公司的女性而言，在找到人生合适的伴侣后，会考虑这个问题。 那么，对于职场女性来说，到底是早生孩子好，还是晚生孩子好呢？ 早生孩子的好处 01、生育风险低 其中，最大的好处就是年轻时生孩子的受孕率高，而相对于高龄生育者来说，可以不用担心是否怀孕成功的问题。因为随着年龄的增长，体内的卵子不管是数量还是质量...[详细]
作为一个不被人重视的蘑菇族，你能给自己一个准确的定位吗？清楚的认识自己，给自己一个准确的定位，是每个蘑菇族直观成功转变的重要角色，更是立足职场起点的基本条件。那么，什么是定位呢？一是确定自己是谁，适合做什么工作。如果你还不明白地位的含义，那么，看看商品定位你就会明白了。不同的定位主要来自商家对于市场需求的理解，同时来自商品的内在品质。给自己的定位也是如此。父亲告诉他：“孩子，如果不想同时坐在两把椅...[详细]
“因性格内向被辞退，怎么办？”这3点你让找准适合自己的职业！
其实，当我们被公司辞退的时候，会主观地认为是个人某个缺点造成的，会不自觉地放大个人的缺点，而忽视了被辞退背后真正的原因。一、认清被辞退的真正原因编辑 在职场上，被辞退的绝大部分原因是因为工作能力，由于性格原因导致被辞退的较少。 如果不是某些特定岗位，对性格有要求的岗位，一般不会在性格方面有严格的要求。 如果员工创造的价值无法满足公司的需求，而且还低于公司相应的人力成本，公司自然会选择辞退员工。 除了...[详细]
三个女人一出戏，在职场上亦然如此，不用三个女人，两个女人都已足矣。而且聊得津津有道，全然不顾及旁边是否有领导或同事经过。我相信任何一家公司里面都有这样一帮女性，工作闲暇之余抑或午饭期间，就聊起领导或同事的八卦隐私。虽然她们身为职场女性，但是身上有着浓重的家庭妇女味儿。聊家常里短、聊同事八卦等等都是部分职场女性喜欢干的事情，活脱脱地把自己变成了一个“职场上的家庭主妇”。一、职场女性最容易犯了4大错误 ...[详细]
精彩推荐
如何应对面试官3秒或者30秒浏览简历的原则 “我一看你的简历，就觉得你输了！”前阵子，朋友欧阳成功转正了一家上市公司，按照惯例请了一伙人吃饭庆祝，大家都夸她说：真给…[详细]
乞丐的觉醒：当改变自己时 一切都在改变 当你改变自己时，你会发现一切都改变了。 曾经有一个卖花的小姑娘在卖完大部分的花之后，发现天色己晚，所以决定早点回家。…[详细]
房地产业新职业：验房师 10月27日，据中国房地产业协会消息，中国就业培训技术指导中心、中国房地产业协会正式启动《验房师国家职业标准》编制。 “…[详细]
一位职场老前辈厉害总结的心得 如果这篇文章没有分享给你，那是我的错。 如果这篇文章分享给你了，你却没有读，继续走弯路的你不要怪我。 如果你看了这篇文章…[详细]
在不冒犯对方的情况下 优雅地结束对话 您一定有过这样的经验，正当您在会议上与某人交谈，却从中意识到对话结束了！虽然你们都还在为延续对话而做出贡献，但却只是在运…[详细]
-
如何应对面试官3秒或者30秒浏览简历的原则“我一看你的简历，就觉得你输了！”前阵子，朋友欧阳成功转正了一家上市公司，按照惯例请了一伙人吃饭庆祝，大家都夸她说：真给…[详细]
- ·职业百科：系统交付工程师
- ·职业百科：仪器仪表工程师
- ·做人做事，顺序很重要
- ·凡事提前五分钟
- ·和领导出差，该聊点啥？
- ·闹离职的员工没走，不吭声的员工突然离职
- ·李佳琦一夜赚6亿，背后的高学历团队扎心……
- ·提升自己职业技能的方式，增加工作机会，提高成功的概率
- ·职场“名媛”