古代“钱”并非那么重要 “薪水”本与“钱”无关
2014-01-07 11:18:10 来源:中工网 作者:陶短房 浏览46次
最早的“薪水”一词，出自《晋书·刘寔传》，“薪水之事，皆自营给”，说的是砍柴、打水等杂务
最早的“薪水”一词，出自《晋书·刘寔传》，“薪水之事，皆自营给”，说的是砍柴、打水等杂务，不是“工资”，更和钱无关。
不过也就是在这个时期，“薪水”逐渐有了“筹劳”、“工资”的意思。尽管如此，由于整个西晋官府连一枚铜钱都没有铸造过，尽管官书上言之凿凿，说官员的俸禄种类，包括米、绢、绵、钱、菜田、杂役等种类，但即便按照这种说法，“钱”在“工资”成分中，也仅仅“行四”，重要性显然不如粮食、布帛之类的实物。且许多具体记载都显示，西晋的正式官员“工资”，其实只有粮食、布帛和占田，如一品官每月俸禄为五斛，每年春、秋两次，共发放绢三百匹，绵二百斤，占田一品官五十顷，以下每降一品减少五顷，九品官只占田十顷。很显然，钱这东西，即便贵为一品大员，也很难在“工资表”上看到。官员如此，寻常劳动人民自然更没啥指望了。
从西汉末年到西晋，中国经历了一个长达两百年的“钱币回潮期”，市场上钱币的流通量和重要性都较西汉明显下降，官员工资从以发钱为主，变成实物和钱各占一半，市场上贸易也从主要依靠铜钱，回潮成《诗经》中“抱布贸丝”之类物物交换的场景。很显然，西晋整个朝代不铸造一文铜钱，官员“工资”也不着一个钱字，不过是这一“钱币回潮”趋势的延续。
由于汉末和三国时的战乱，和整个社会潮流对钱的反感(鲁褒的《钱神论》就是典型范例，这篇西晋著名杂文对钱的弊端极尽讽刺揶揄之能事)，加上当时庄园经济开始兴盛，商品交易退化，钱这东西在当时还真未必比谷物、布帛、田地等值钱、好使。当时的许多记载都表明，非但“工资”，连行贿受贿也是实物为主，如“竹林七贤”中的山涛，就曾一次收到鬲县县令袁毅行贿的蚕丝一百斤，且记载表明，当时许多官员都收到一模一样的贿赂。
不过，钱并未真的“人间蒸发”，而是时不时在史书记载中露一下脸，露面次数虽不多，数量却相当可观。
比如前面提到的刘寔，曾在西晋惠帝司马衷时代一次获得“钱百万”的赏赐；山涛在晋武帝司马炎太康四年(公元283年)受赐“钱五十万”；司马炎时名臣李熹，在太康年间同样受赐“钱五十万”。这个时代物价低廉，钱又是极端稀罕之物，动辄几十万、上百万的铜钱流动，又是演的哪一出？
仔细观察便可发现，上面这些和钱有关的大手笔，全部是皇帝对重臣的赏赐，且刘寔、李熹的“赏钱”，是对二人年老后主动按时请求退休、且一贯操行良好的表彰，而山涛的五十万，更是死后和棺材、寿衣之类一并颁赐下的“抚恤金”。
很显然，在政府停止铸钱、市场上也盛行物物交换的西晋，大宗铜钱往来在很大程度上成为上层政治社会用于充门面、讲排场的“样子货”，不是用来花，而是用来显摆的。当然，由于所有铜钱都是“古代”的存货，数量有限，能做这样高档“样子”的，也只限于皇族、皇亲国戚，和个别高官中的高官。
不过也就是在这个时期，“薪水”逐渐有了“筹劳”、“工资”的意思。尽管如此，由于整个西晋官府连一枚铜钱都没有铸造过，尽管官书上言之凿凿，说官员的俸禄种类，包括米、绢、绵、钱、菜田、杂役等种类，但即便按照这种说法，“钱”在“工资”成分中，也仅仅“行四”，重要性显然不如粮食、布帛之类的实物。且许多具体记载都显示，西晋的正式官员“工资”，其实只有粮食、布帛和占田，如一品官每月俸禄为五斛，每年春、秋两次，共发放绢三百匹，绵二百斤，占田一品官五十顷，以下每降一品减少五顷，九品官只占田十顷。很显然，钱这东西，即便贵为一品大员，也很难在“工资表”上看到。官员如此，寻常劳动人民自然更没啥指望了。
从西汉末年到西晋，中国经历了一个长达两百年的“钱币回潮期”，市场上钱币的流通量和重要性都较西汉明显下降，官员工资从以发钱为主，变成实物和钱各占一半，市场上贸易也从主要依靠铜钱，回潮成《诗经》中“抱布贸丝”之类物物交换的场景。很显然，西晋整个朝代不铸造一文铜钱，官员“工资”也不着一个钱字，不过是这一“钱币回潮”趋势的延续。
由于汉末和三国时的战乱，和整个社会潮流对钱的反感(鲁褒的《钱神论》就是典型范例，这篇西晋著名杂文对钱的弊端极尽讽刺揶揄之能事)，加上当时庄园经济开始兴盛，商品交易退化，钱这东西在当时还真未必比谷物、布帛、田地等值钱、好使。当时的许多记载都表明，非但“工资”，连行贿受贿也是实物为主，如“竹林七贤”中的山涛，就曾一次收到鬲县县令袁毅行贿的蚕丝一百斤，且记载表明，当时许多官员都收到一模一样的贿赂。
不过，钱并未真的“人间蒸发”，而是时不时在史书记载中露一下脸，露面次数虽不多，数量却相当可观。
比如前面提到的刘寔，曾在西晋惠帝司马衷时代一次获得“钱百万”的赏赐；山涛在晋武帝司马炎太康四年(公元283年)受赐“钱五十万”；司马炎时名臣李熹，在太康年间同样受赐“钱五十万”。这个时代物价低廉，钱又是极端稀罕之物，动辄几十万、上百万的铜钱流动，又是演的哪一出？
仔细观察便可发现，上面这些和钱有关的大手笔，全部是皇帝对重臣的赏赐，且刘寔、李熹的“赏钱”，是对二人年老后主动按时请求退休、且一贯操行良好的表彰，而山涛的五十万，更是死后和棺材、寿衣之类一并颁赐下的“抚恤金”。
很显然，在政府停止铸钱、市场上也盛行物物交换的西晋，大宗铜钱往来在很大程度上成为上层政治社会用于充门面、讲排场的“样子货”，不是用来花，而是用来显摆的。当然，由于所有铜钱都是“古代”的存货，数量有限，能做这样高档“样子”的，也只限于皇族、皇亲国戚，和个别高官中的高官。
责任编辑：yuanpf
标签：
爱博仁人力资源官网版权与免责声明：
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
1、本网转载其他媒体，目的在于传递信息，并不代表赞同其观点和对其真实性负责，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题，请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系，本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利，亦请及时通知本网。本网在审慎确认后，将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许，私自转载者本网保留追究其版权责任的权利，转载请注明来源：爱博仁人力资源官网：http://www.abler.cn。
发表评论
发表评论须知：
一、所发文章必须遵守《互联网电子公告服务管理规定》；
二、严禁发布供求代理信息、公司介绍、产品信息等广告宣传信息；
三、严禁恶意重复发帖；
四、严禁对个人、实体、民族、国家等进行漫骂、污蔑、诽谤。
频道推荐
精彩推荐
中国留学生归国求职洞察报告 核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择，且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展，其中绝大多数直接就业，只有2%的留…[详细]
阳明心学，做人的大智慧 每次阅读王阳明的时候，我总是感觉很遗憾，不是因为内容不好，而是遗憾自己怎么知道得这么晚。阳明心学是一种实践的哲学，具有真…[详细]
关于最低工资标准的定义 最低工资标准是什么？由谁拟定？最低工资包括加班费吗？计件工资存在最低工资吗？ 关于最低工资标准你是否也有这些疑问？ 01、…[详细]
企业管理的三道“坎” 赫伯特·西蒙曾说：管理就是决策。但是，对大多数管理者来说，尤其是高层管理者，他们往往面临的不是决策难题，因为管理者只要具…[详细]
领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出：把难题清清楚楚地写出来，便已经解决了一半。只有先认清问题，才能…[详细]
中国留学生归国求职洞察报告核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择，且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展，其中绝大多数直接就业，只有2%的留…[详细]
- ·每日金句：不必畏惧前路艰险，坦途只给勇敢行路的人准备
- ·沟通的“黄金公式”
- ·自我感觉特别好的面试，为什么往往没下文了？
- ·一个人长期稳定发财的真相：就这2点
- ·电话请假公司不批，员工自行休假算旷工吗？
- ·职场上最需要的是正确的方法
- ·HR的方向怎么选
- ·毕业十年，有人月薪1w，有人月薪10w，差在哪里？
- ·你对待工作的态度，暴露了你的层次
