当前位置:爱博仁人力资源官网 >> 人力资源 >> 调查:国企仍是毕业生的首选 跨国企业的光环正在褪色

调查:国企仍是毕业生的首选 跨国企业的光环正在褪色

2014-11-24 17:00:13  来源:中国劳动保障新闻网  作者:陈璐  浏览46次 
人人网对这一届毕业生就业选择作了一项调查,发现国企仍是毕业生的首选,而互联网企业、创业成新宠,跨国企业的光环正在褪色。参与本次调查的大学生共计2306名,其中男生1137名,女生1169名。
    对本科毕业生来说,找工作的战役早在今年9月就开始打响了。北京师范大学张菲从大四开学就开始忙于各种招聘会和面试,因为想要户口和求稳定,她几乎把能投的国企都投了。这一届本科毕业生多出生于1993年前后,作为名副其实的90后,他们在选择就业时,哪类企业会备受青睐? 

    近日,人人网对这一届毕业生就业选择作了一项调查,发现国企仍是毕业生的首选,而互联网企业、创业成新宠,跨国企业的光环正在褪色。参与本次调查的大学生共计2306名,其中男生1137名,女生1169名。 

    该调查显示,在大学生就业的企业类型选择上,国企占比最多,占大学生比例的27.6%;紧随其后的是外企,占比24.3%;大型民企排在第三位,占比22.8%;合资企业占比17.9%,排第四;其他占比7.4%。 

    人人网大学生用户研究中心负责人李轻侯分析,近年来,也有很多国企在进行市场化改革,并且发展势头很好。90后大学生更倾向去金融、地产、电力、通信、电子、交通、石油石化等热门行业,譬如中国工商银行、中国银行、中国石油、中国石化、中国移动等一些知名企业受到90后毕业生更多关注。相比之下,纺织、真空泵等传统行业的国企则少有90后的问津。 

    就在毕业生忙着投简历时,9月19日,成立15年的阿里巴巴在美国纽交所正式进行IPO,马云那句“梦想还是要有的,万一实现了呢”振奋了不少年轻人。 

    北京大学微电子专业大四学生樊敬尧在毕业后决定直接创业,因为他手上的在线教育项目已经基本确定A轮融资,他要继续把这个项目做大。 

    上述调查显示,在大四第一学期,进行创业尝试的同学占11.8%,这是一个相当高的比例。李轻侯分析,“创业,是一些毕业生的又一选择。互联网本来就是一个颠覆性的行业,年轻人没有太多的社会和工作经验,反而在有些商业模式的创新上有更多的大胆之举。”
责任编辑:yuanpf
标签:
爱博仁人力资源官网版权与免责声明:
1、本网转载其他媒体,目的在于传递信息,并不代表赞同其观点和对其真实性负责,本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题,请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系,本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利,亦请及时通知本网。本网在审慎确认后,将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许,私自转载者本网保留追究其版权责任的权利,转载请注明来源:爱博仁人力资源官网:http://www.abler.cn。
发表评论
网友评论仅供其表达个人看法,并不表明爱博仁人力资源官网同意其观点或证实其描述。

用户名: 密码: 验证码: 验证码


  • 发表评论须知:
  • 一、所发文章必须遵守《互联网电子公告服务管理规定》;
  • 二、严禁发布供求代理信息、公司介绍、产品信息等广告宣传信息;
  • 三、严禁恶意重复发帖;
  • 四、严禁对个人、实体、民族、国家等进行漫骂、污蔑、诽谤。
  • 频道推荐

    精彩推荐

    中国留学生归国求职洞察报告 核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留…[详细]

    阳明心学,做人的大智慧 每次阅读王阳明的时候,我总是感觉很遗憾,不是因为内容不好,而是遗憾自己怎么知道得这么晚。阳明心学是一种实践的哲学,具有真…[详细]

    关于最低工资标准的定义 最低工资标准是什么?由谁拟定?最低工资包括加班费吗?计件工资存在最低工资吗? 关于最低工资标准你是否也有这些疑问? 01、…[详细]

    企业管理的三道“坎” 赫伯特·西蒙曾说:管理就是决策。但是,对大多数管理者来说,尤其是高层管理者,他们往往面临的不是决策难题,因为管理者只要具…[详细]

    领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]

    最新信息

    中国留学生归国求职洞察报告核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留…[详细]

    ·每日金句:不必畏惧前路艰险,坦途只给勇敢行路的人准备
    ·沟通的“黄金公式”
    ·自我感觉特别好的面试,为什么往往没下文了?
    ·一个人长期稳定发财的真相:就这2点
    ·电话请假公司不批,员工自行休假算旷工吗?
    ·职场上最需要的是正确的方法
    ·HR的方向怎么选
    ·毕业十年,有人月薪1w,有人月薪10w,差在哪里?
    ·你对待工作的态度,暴露了你的层次

    关于我们 | 付款方式 | 会员协议 | 联系我们 | 合作代理 | 广告服务 | 隐私声明 | 法律声明 | 服务条款 | 友情链接 | 会员价格

    版权所有 舟山爱博仁人力资源咨询有限公司
    地址:浙江省舟山市定海区人民北路100号三楼(301)
    客服:0580-2086078 电话:0580-2526078 传真:0580-2262078