眼下，“储备干部”成为招聘会上的新宠，多家招聘单位招聘“储备干部”并且承诺进行为期三个月到一年时间不等的培训，吸引了大批求职者。与此同时，毕业生英语六级没有过，就意味着找到高薪工作的可能性不大。
 
    储备干部成求职者新宠
 
    在招聘会上，记者发现多家用人单位招聘“储备干部”，培训时间为三个月到一年不等，因其发展前景较好，待遇也高，吸引了大批求职者。
 
    “我本来想找一个酒店管理相关的工作，但看这家企业招聘储备经理，不仅待遇好，而且还会进行培训，所以被吸引过来了。”前来应聘的吴晓燕告诉记者。
 
    “我们招聘‘储备干部’不但对企业有利，其实对求职者来说也是十分有利的。”开发区一家销售企业的招聘负责人于庆波告诉记者，求职者在入职后会接受一定的培训，这无疑是一次很好的学习机会。招聘“储备干部”不仅可以降低企业用人成本，而且可以让求职者安心工作，为自己将来的目标踏实努力。
 
    英语不过六级找不到高薪岗位
 
    记者在招聘会上发现，大部分高薪岗位都要求求职者英语通过六级考试，这一招聘要求愁坏了不少求职者。“我今天看了一下，薪资待遇比较高的岗位，对英语六级都有要求，早知道英语六级这么重要，在大学我就努力努力，把证书考出来了。”求职者王祥林表示。
 
    “我们企业对员工最基本的要求是英语要过六级，因为在对外交流过程中，我们要用到英语的。”开发区一家外贸企业的招聘负责人隋雪娜表示，就算是英语过了六级，到了企业后还是要继续学习，因为仅仅过了六级还不够，可能连一份英文报告都看不懂。
 
    “情侣档”一同求职成功率低
 
    当日的招聘会上，大部分结伴应聘的情侣都失望而归，“情侣档”一同求职一家企业，成功率偏低。
 
    “我其实不能理解企业的想法，情侣在一家企业工作，他们就不用担心跳槽的问题了，而且每天一起讨论工作会有更好的效果。”求职者王琦琦告诉记者，她和男友同时看上了一家企业，但因为一些原因，企业招聘负责人表示，就算是两个人条件都符合，他们也只录用一个人，这让她很苦恼。“情侣在一起工作看似很合适，但其实弊端很大。假如二人闹不愉快将情绪带到工作中来，对公司造成不良影响怎么办?两人假如是上下级关系，一方工作出现失误，另一方能处理好吗?”开发区一家企业招聘负责人陈浩鹏告诉记者，他不赞同情侣在一家企业上班，虽然有些求职者表示不会把工作之外的事情带到工作中来，但他还是觉得不可信。