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搜索关键字:"职业",在《人力资源》频道总共搜索到[21486条]同类信息

销售从客户画像做起

在市场营销中,当我们已确定目标客户,如何通过对目标客户画像,深入了解客户的需求和偏好,从而更好地满足客户的需求、提高客户满意度,优化产品设计、提高产品的易用性和客户体验;如何对客户进行画像,一起来看看吧!阅读引导01 认知客户画像02 描绘客户画像03 应用客户画像01 认知客户画像客户画像,即客户特征标签化。它是通过对客户的行为、偏好、需求和购买行为等方面的分析和整合,形成的对目标客户群体的全面和准确...[详细]

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如何提高决断力?

今天,想跟大家聊一个比较复杂的话题:决策。决策可大可小。大到选择自己的职业生涯,选择在哪个城市发展,选择买什么样的房子,和谁组建家庭……小,则充斥在我们日常生活的方方面面:晚上吃什么,周末如何度过,穿什么衣服出门,买哪个牌子的家电……诸如此类。可以说,我们的一生,其实就是由许多个大大小小、形形色色的决策,累加起来形成的。从这个角度说,想让我们的一生过得更好,其实就等同于:如何在面临这些大大小小各不...[详细]

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中国大陆《人才趋势2024》报告发布,全面揭示职场期望鸿沟

中国大陆《人才趋势2024》报告发布,全面揭示职场期望鸿沟 2024年6月,全球领先的专业招聘顾问公司米高蒲志(Michael  Page)发布中国大陆《人才趋势2024》。报告显示,2024年的职场相比于上一年又发生了新变化:员工的期望越来越高,有竞争力的薪酬和灵活办公已远远无法满足其需求,而企业在风云突变的商业环境中承受巨大压力,越来越难以找到普适的人才策略,求职者与雇主之间就此形成了巨大的“期望鸿沟”。为了弥合“期望...[详细]

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中国留学生归国求职洞察报告

核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留学生考虑创业。而归国决定多为家庭因素、生活与文化环境驱动。尽管求职准备度提升,但归国就业心态依然复杂。近半数留学生在毕业前已开始面向国内的求职,超过30%确定了归国后的工作,66%认可归国就业优势,但仍表现出面对回国就业时的情绪多样性和心理复杂性。认为求职竞争激烈和薪资问题是最大挑战和...[详细]

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九种思维方式助你破茧成蝶

如何在纷繁复杂的世界中找到属于自己的道路,实现个人的成长与成功?这离不开正确的思维方式。思维方式是我们看待世界、解决问题的基本框架,它决定了我们的行为模式和决策质量。掌握以下九种必备的思维方式,将帮助您更好地认识自己、理解世界,从而在人生的道路上走得更远、更稳。01系统思维系统思维,是一种从整体出发,全面考虑问题的思维方式。它要求我们看到事物的各个部分以及它们之间的相互关系,而不是孤立地看待某个局部...[详细]

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看透本质的背后,是超强概念能力

国外有许多CEO,既可以管理做火箭的公司,也可以管理开超市的、卖汽水的、做芯片的公司,原因是什么?世界丰富多彩,事情五花八门,如何从纷繁复杂中抓住本质,直指核心?为什么有的人比我们深刻,总能够透过现象看本质,抓住问题的主要矛盾并找到解决方法?概念思维能力的搞的是其中一个重要原因。— 1 —在20世纪四五十年代,美国管理学界曾掀起了一股寻找“理想经理人”的研究热潮,当时的假设是理想的高层管理者在性...[详细]

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做时间的朋友,学会复利思维

导读:1、复利的威力2、人生商业模式3、回归时间管理本质时间是一种不受控制的资源,它独立于我们的意志存在,所有的时间管理都是在管理自己,通过制定合理的计划,提高自己的执行力,实现自己的目标。人生是一步步走过来的,现在的你是过去行为塑造的结果,你如果不满意,那就说明过去你的思维和行动是有问题的。未来的我们,又是当下我们思维和行动的结果,所以要想未来美好,必须做好当下。01复利的威力爱因斯坦说:“复利是世...[详细]

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一个人成长最快的方式:深度工作

你成天都在忙吗,但你的忙碌在过去一年给你带来了较大的变化吗?如果没有,你一定要狠狠阅读今天的深度工作。01 什么是深度工作很多人觉得自己拥有“发散性思维”、“天马行空”的特质,并以此为荣,但实际上这可能只是“成年人多动症”的表现。在这种状态下,人们很难保持专注,容易被各种外界因素分散注意力。真正的挑战在于如何学会专注于当下,不再心猿意马,而是用最短的时间提升最多的自我价值——这就是深度工作的精髓所在...[详细]

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如何回答面试中的职业规划问题?

面试是求职过程中非常重要的一环,面试官会通过一系列问题来了解我们的能力、经验和职业规划等方面的情况。其中,职业规划问题是非常关键的一类问题,它可以反映出我们对未来职业发展的规划和追求,同时也是考察我们是否具备职业目标、计划和执行力等方面的能力。那么,如何回答面试中的职业规划问题呢?了解自己的职业目标在回答职业规划问题之前,我们需要先了解自己的职业目标。职业目标是指在未来职业生涯中所追求的方向和目标...[详细]

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一个人成长最快的方式:深度工作

你成天都在忙吗,但你的忙碌在过去一年给你带来了较大的变化吗?如果没有,你一定要狠狠阅读今天的深度工作。01 什么是深度工作很多人觉得自己拥有“发散性思维”、“天马行空”的特质,并以此为荣,但实际上这可能只是“成年人多动症”的表现。在这种状态下,人们很难保持专注,容易被各种外界因素分散注意力。真正的挑战在于如何学会专注于当下,不再心猿意马,而是用最短的时间提升最多的自我价值——这就是深度工作的精髓所在...[详细]

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职场不需要老黄牛

\'老黄牛\'这个词过去常被用来褒奖勤勉努力、任劳任怨的员工。现在,褒奖的意味已消散,甚至有了极为残酷的全新解释。老黄牛工作10年,其实是把1年的工作重复10次。这种工作方式看似勤勉,却无法创造更大价值,努力只停留在表面。01行为表现职场老黄牛通常表现为以下几个特征:1.低端劳动。老黄牛承担的主要是低端、简单、重复性的工作,这类工作虽然不需要高深的专业技能,却往往耗费大量时间和体力。例如,长时间的数据录入、重复...[详细]

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职场应遵循的原则

1、保持沉默和低调,工作时间和工作场合不交心、不聊天,无论真假都要让自己处于看上去没闲着的状态,与任何人保持距离!2、自己职责范围之内的事情做好做成功,不属于自己的事情不打听、不议论、不插手,热情、大方、一问三不知!3、仔细研读工作纪律和工作要求,不触碰纪律红线和道德底线;言行举止稳重、谨慎,绝对不能轻浮和油腔滑调!4、不和任何人翻脸,也不要做掀桌子的事,内心知道应该接近谁应该屏蔽谁就行了;记住:自己...[详细]

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就业援藏持续推进 鼓励西藏学生创业就业

今年毕业于吉林长春师范高等专科学校的西藏青年仓决卓玛,第一份工作选择了湖北省宜昌市的一家民营企业。与她一同前往的,还有68名西藏青年。7月15日,在西藏自治区山南市加查县举行的2024年“组团式”赴湖北就业欢送仪式上,仓决卓玛说,“今后的工作中,我们将适应不同环境,不断提升自己。”长期以来,各援藏省市通过持续推进就业援藏,引导转变就业观念,鼓励西藏大学生创业和到区外就业。党的十八大以来,各援藏省市累计举办...[详细]

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一份好的简历需要包含哪些方面

一份完整的简历,需要体现一下几个方面的信息: 1、你是谁你的姓名、年龄、联系电话等基本信息,也可以加上一张证件照(切勿不要用滤镜严重的自拍照,端庄得体即可)。这些信息实事求是地写上就好,不需要过多修饰。2、你的学习经历很多工作都有学历门槛,明确写出你的学习经历,这样才不会被刷掉。3、你的工作经历 工作经历是一个求职者经验、能力的直接展现,HR能从你的工作经历中很快匹配你是否适合这份工作。因此,写工作经验...[详细]

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在职场中,选择和努力,哪个更重要?70%的人都想错了

有人说选择重要,选择对了,猪也能飞上天。 真是公说公有理婆说婆有理,其实就像这个世界一样,不是非黑即白的,很多时候,事物与事物之间总是相互依存,相互推动的。 我们经常听人说:男怕入错行,女怕嫁错郎。意思就是说如果选择错了,再多的努力也没有用。正如有朋友跟我说的,我们努力学习,是为了考上好的大学,找到好的工作,我们努力工作,是为了获得升职加薪机会,我们努力赚钱,是为了有更好的生活质量,没有前期的努力...[详细]

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谨慎理性对待线上做副业

直播助力、短视频剪辑、有声书配音、短剧推广……当前,在数字经济的带动下,基于互联网平台的副业岗位五花八门,让人眼花缭乱。零门槛、上手快、不受地域限制,吸引不少劳动者利用业余时间通过网络副业增加收入。然而,看似光鲜轻松的背后,不但有常人不知道的辛苦,也有难以预料的陷阱。据报道,有的网络副业背后深藏套路,劳动者不仅没赚到钱,甚至背上了消费贷。互联网平台上有很多副业岗位,但把线上副业搞好并非简单容易的事...[详细]

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老年人就业 意愿强 难度较大

2021年,钱素玲关掉了自己经营多年的水果店。虽然已是花甲之年,但60岁的她却“闲不住”,一心想要再找一份工作。在儿子帮助下,她报名参加了育儿嫂培训班,并考取了母婴护理师资格证。在新工作中,她感觉自己收获了不一样的人生价值。“我觉得自己年龄不大,趁着身体条件允许,家里尚没有孩子需要带,找到一份工作补贴家用真的蛮不错。”钱素玲说。近年来,随着中国老龄化程度加深,规模日益庞大的低龄老年人如何实现“老有所为”...[详细]

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就业形势保持总体稳定

就业是最基本的民生。最新统计数据显示,1至9月,全国城镇新增就业1022万人,失业人员再就业396万人,困难人员就业129万人。9月份城镇调查失业率为5.0%。如何看待当前就业形势?如何创造更多高质量就业岗位?如何促进高校毕业生就业?人力资源社会保障部10月26日举行三季度新闻发布会,有关负责人进行了详解。政策红利持续释放人力资源社会保障部新闻发言人、政策研究司副司长陈峰介绍,前三季度,就业形势保持总体稳定。1至9月延...[详细]

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管理者的责任是什么?

管理的本质是通过团队拿结果,通过结果培养人。那么什么是管理者的责任?帮助下属拿到结果、带队伍、文化的传承都是管理者的责任。管理者不是高高在上的,管理者和员工的关系更像是教练和运动员,通过合作,最后获得竞技的胜利。企业雇佣的是整个人,而不是一双手。因此,管理者也要升维,认识到自己的责任。所以管理不是为了管理而管理,而是帮助他人成长。俄国著名的喜剧教育家斯坦尼斯拉夫斯基在其代表作《演员的自我修养中》说...[详细]

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落实就业创业扶持政策 全力支持稳定就业大局

财政部发布的最新数据显示,2023年中央财政下达就业补助资金667.6亿元,比2022年增加50亿元,增长8%,支持各地落实包括社会保险补贴、公益性岗位补贴等在内的就业创业扶持政策,全力支持稳定就业大局。“就业是最大的民生,对稳就业的一系列宏观政策部署,不仅关系到经济稳定增长,而且关系到社会大局。财政政策作为宏观调控的重要工具,从财政收支、减税降费等方面为就业创业提供了有力支撑。”中国社科院财经战略研究院财政研究...[详细]

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