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AI社会演进?大数据显示了求职新动向随着AI的不断推进,社会层面上对AI来来可能存在的风险或机会都会有所顾及或准备,一些站在时代前沿的人开始思考AI社会进程中自己的定位。首先,“裁员”“失业”等词汇开始频频出现在职场中。找...[详细]

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中小型企业如何建立人力资源体系?

如何建立一个完整的人力资源体系?从哪一步或者哪一个模块先入手?目前大多数参考书籍、文章都是讲述如何在一个已有的人力资源体系上进行改进,但是其实很多小企业刚建立的...[详细]

查看全文 2019-02-21   

[推荐]老板希望公司实施996制度,我该怎么办?

老板希望公司实施996制度,我该怎么办?前段时间有赞高调宣布实施996制度,虽然引来一片非议,但我们老板特别推崇这种做法,也想在公司效仿,然而员工的劳动合同签订的是标...[详细]

查看全文 2019-02-20   

员工入职法律风险防范四法

       所谓员工入职风险,是指企业在完成员工招募后,求职者正式入职时所存在的有可能使企业蒙受损失的一系列风险,是企业用工风险的重要组成部分。...[详细]

查看全文 2019-02-18   

如何识别和培养高潜人才?

在当下VUCA时代,市场环境具有很大的不确定性,同时很多东西可以被复制,比如产品、服务体系、营销策略等,但是稳健的人才队伍却是难以模仿的、难以攻破的。不难发现,过往...[详细]

查看全文 2019-02-13   

经济性裁员,公司能否想裁就裁?

一、经济性裁员要符合实体和程序两个方面的规定经济性裁员,简单讲,就是指企业由于经营不善、面临严重困难时,解雇多个劳动者的情形。在市场经济的竞争环境下,如果企业在...[详细]

查看全文 2019-01-31   

与顾客在一起,每一次变化都是新机会

顾客是企业得以存在的根本原因,企业所有的努力是交由顾客做出评判的,因此与顾客的关系成为唯一的也是最有效的价值判断标准。公司的战略、公司的管理流程、公司的关键活动...[详细]

查看全文 2019-01-25   

人力资源外包的源起、现状及未来趋势探析

在这个经济突变的时代,在这个经济寒冬,在刚刚过去的2018年年末,曝出了华为、阿里、京东三大企业缩招、裁员的消息,曾一度引发了职场人士的恐慌。从三家回应中看到外包成...[详细]

查看全文 2019-01-22   

[推荐]普华永道“在家办公”,HR你怎么看?

普华永道“在家办公”,HR你怎么看?刚刚职场圈出了个大新闻,普华永道宣布“在家办公”,虽然后面辟谣,普华永道会计事务只是正式全面落实”灵活用工“制度,主要体现在以...[详细]

查看全文 2019-01-21   

[推荐]张小龙:真正牛逼的人,都是极简主义者

来源:牛皮明明(ID:niupimingming)作者:牛皮明明1998年,中国互联网江湖还是一片惨淡。那一年,李彦宏还没有回国,刘强东还在中关村卖光盘。马化腾辞了职,在深圳借朋...[详细]

查看全文 2019-01-14   

性格单纯的人适合做HR吗?

他能左右逢源,想必他是个外向的人吧? 你还在想当然吗 在人们的想象中,在喜剧方面有所成就的人,就应该是外向型的人吧?应该天生是非常搞笑的人吧? 似乎,他们都不是...[详细]

查看全文 2019-01-09   

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