24日，记者从黑龙江省人力资源和社会保障厅获悉，面对严峻的就业压力，黑龙江采取超常措施，使就业局势保持基本稳定。截至10月底，全省城镇新增就业63.55万人，提前完成了年初的目标任务。

　　黑龙江省把就业工作摆上突出的位置，大力实施积极的就业政策，积极应对国际金融危机对就业的影响，坚持新增和稳定就业两手抓，各项扩大和稳定就业的政策得到有效落实。截至10月底，全省城镇新增就业63.55万人；下岗失业人员实现再就业48.94万人，完成年计划97.9%，其中就业困难群体14.22万人，完成年计划140%；全省登记失业率控制在4.21%，低于年计划0.39个百分点。相继出台了《关于实施更加积极的就业政策进一步稳定就业局势的意见》、《关于加强高校毕业生就业工作的实施意见》等政策，使稳定和扩大就业的政策体系更加完善。坚持把高校毕业生就业放在就业工作的首位，深入开展高校毕业生就业推进行动，认真实施“三支一扶”计划，采取十项措施鼓励高校毕业生到基层就业和自主创业、鼓励用人单位吸纳和稳定高校毕业生就业。

        截至10月底，黑龙江省共举办面向高校毕业生的专场招聘会765场次，提供就业岗位31.2万个；全省2000名“三支一扶”和289名“服务西部”大学生已全部到基层服务岗位开展服务活动；应届高校毕业生已就业17.27万人，就业率达89%，往届高校毕业生已就业9.9万人，就业率达78.1%。同时扩大小额担保贷款对象和财政贴息范围，提高小额担保贷款额度，放宽对劳动密集型中小企业的小额担保贷款政策。重点实施以“五缓四减三补两协商”为主要内容的组合型政策措施，帮助和支持困难企业稳定就业岗位。截至三季度统计，全省已为128户企业缓缴社会保险费6362.2万元；到10月底，已利用失业保险基金支付社保补贴和岗位补贴2.2亿元，涉及企业326户，职工37.18万人。

　　据黑龙江省人力资源和社会保障厅相关人士介绍，今后将进一步挖掘就业潜力。指导各地将扩大就业与扩大内需、发展经济结合起来，在实施重点产业调整和重点项目建设中开辟更多新的就业增长点，研究制定开发公益性岗位的办法。鼓励和支持劳动密集型企业、中小企业和第三产业特别是服务外包企业更多吸纳就业。